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Vienna House by Wyndham Andel's Berlin

3.7
Berlin - Lichtenbergwww.hrg-hotels.com/viennahouse/andels-berlin
Raisons pour lesquelles les employés aiment travailler chez Vienna House by Wyndham Andel's Berlin, Berlin
Fier d'y travailler
Changer d'employeur? Pour 80% des employés actuels de Vienna House by Wyndham Andel's Berlin, Berlin, il n'en est pas question car ils se sentent fier d'y travailler. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 69%.
Reconnaissance
Pour 60% des employés actuels, la reconnaissance de leur travail est l'une des principales raisons pour laquelle ils souhaitent rester chez Vienna House by Wyndham Andel's Berlin, Berlin. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 70%.
Promotion et évolution
Pour 60% des employés actuels de Vienna House by Wyndham Andel's Berlin, Berlin, les possibilités de carrière sont une motivation importante pour ne pas changer d'employeur. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 54%.

Que pensent les employés de Vienna House by Wyndham Andel's Berlin, Berlin:

Situation et moyens de transports
4.6/5
Culture d'entreprise
4.1/5
Formation
3.7/5
Vie professionnelle / privée
3.9/5
Perspectives d'évolution
3.7/5
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Avis

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Wäre ich nicht umgezogen, hätte ich den Arbeitgeber nie verlassen!

Front-Office Agent à Berlin, Allemagne, ancien employé (2022)

Points forts

Offene Du-Kultur/ man hat Spaß an der Arbeit / viel Abwechslung/ gutes gesundes Essen /geile Arbeitsatmosphäre 

Points à améliorer

Hin und Wieder werden Kollegen krank und an der Rezeption muss Ersatz gefunden werden. Ansonsten hat man die Möglichkeit, sich Wünsche einzutragen, die zu 98% realisiert werden

Le job

Aushängeschild für Gäste/ check-in/out | 

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Es hat Spaß gemacht dort zu arbeiten 

Front-Office Agent à Berlin, Allemagne, ancien employé (2021)

Points forts

Offene Kultur. Fehler dürfen gemacht werden. Wir wachsen gemeinsam und haben Spaß an der Arbeit 

Points à améliorer

Frei Getränke wie Softs wären super

Le job

Empfang 

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TOP Arbeitgeber

Anonyme à Berlin, Allemagne, est un employé à la date de oct. 2021

Points forts

Zusammenhalt wie in einer Familie, Man kann immer man selber sein und muss sich nicht verstellen

Points à améliorer

Kommunikation & Kritikfähigkeit unter den Abteilungen

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Leider kann ich diesen Arbeitgeber nicht weiter empfehlen 

Employé(e) en Restauration à Berlin, Allemagne, ancien employé (2019)

Points forts

Nicht viel , Zusammenarbeit könnte besser sein

Points à améliorer

Kommunikation zwischen den einzelnen Abteilungen 

Le job

Zimmer checken 

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ihr seid Toll ...weiter so...

Employé(e) en Entretien ménager à Berlin, Allemagne, ancien employé (2020)

Points forts

Die Kollegen waren alle super freundlich, ich habe mich stets wohl gefühlt im Unternehmen. Besonders gut empfand ich ebenfalls die vielen Weiterbildungsangebote in Form von Workshops, Seminaren, etc., die stets gut strukturiert waren. Ebenso positiv ist, dass man wirklich man selbst sein kann und sich nicht verstellen muss ...auch das Management sind Bodenständig Hotelmanager,Hoteldirektor,HR. Direktorin und ihre HR.Team

Points à améliorer

ich war dort in Falschzeit (Corona Zeit) trotzdem hat das Hotel um sein Personal wie eine Löwe gekämpft.und hat uns sein Letzte Hemd gegeben.

Le job

typischerweise in diesem Unternehmen ist Familienklima

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Gehalt knapp über Mindestlohn, wenig Arbeitnehmerrechte

Front-Office Agent à Berlin, Allemagne, ancien employé (2018)

Points forts

Die Kollegen untereinander waren ok.

Points à améliorer

Sehr kurzfristige Arbeitspläne, manchmal nur -3 Tage vor der nächsten Woche und dann nur pro Woche. Gehalt liegt knapp über dem Mindestlohn, sie zahlen nicht nach Tarig. Manchal muss man 100 Leute alleine einchecken und noch den Barbereich ohne Aushilfe bedienen (Vienna House Easy Berlin), kein Personal bleibt auch Dauer, hohe Fluktuation und nur junge Mitarbeiter

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Viele Entwicklungsmöglichkeiten in einem tollen Hotel

Anonyme à Berlin, Allemagne, est un employé à la date de janv. 2020

Points forts

Das Haus bietet eine Gute  Arbeitsatmosphäre mit sympathischen Kollegen. Hier sind erstaunlich viele Leute sehr lange im Hotel, was für mich absolut zeigt, dass es ein super Arbeitgeber ist.

Points à améliorer

Das Haus ist nicht gerade im Zentrum.

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tolles Hotel, aber Falsche Leute in Führungspostionen

Employé(e) en Catering à Berlin, Allemagne, ancien employé (2019)

Points forts

Kollegen waren meiste nett. Gab was zu lachen

Points à améliorer

mehr Personal grad bei große Veranstaltungen, weniger 12-16h Dienste, Küchenleitung ist sehr launisch

Le job

studenlang Buffet vorbereiten, betreuen und aufräumen.

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Lieblingsarbeitsplatz

Employé(e) en Conseil commercial à Berlin, Allemagne, est un employé à la date de juill. 2019

Points forts

Die Vielfalt und die Philosophie von Vienna House

Points à améliorer

Das Hotelsystem mit dem wir arbeiten

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In Ordnung

Employé(e) en Pas de discipline à Berlin, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

Selbstständige Arbeitsteilung und Flexibilität innerhalb des Teams

Points à améliorer

Die Kantine könnte neu angestrichen werden und mehr vegetarische Buffetauswahl

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