arbeiten auf Augenhöhe, Freiwünsche werden berücksichtigt, gutes Arbeitsklima, Rabatte in der Unternehmergruppe
Pausenraum, leider ein Platz Problem
Das Ambiente ist sehr schön, das Konzept bringt den Gästekontakt automatisch näher. Der Umgang im Unternehmen ist locker und man kann Probleme ansprechen.
Dienstplan Wünsche werden in der Regel berücksichtigt.
Es besteht die Möglichkeit, dass sich jeder Mitarbeiter mit einbringen kann. Der Umgang im gesamten Unternehmen ist auf Augenhöhe und man hat viel Spaß bei der Arbeit.
Es ist schade das es keinen Pausenraum gibt, ist aber aus Platzgründen nicht möglich.
Die Akzeptanz der Gäste für das Ambiete. Aber davon hat ein Mitarbeiter am Ende des Tages nichts. :(
Die Betreiber sollten sich Gedanken machen, wie sie künftig das Gastronomie aufrecht erhalten ohne (Mit) Arbeiter.
Erwartet wird maximale Flexibilität, Professionalität für minimale Vergütung/ Sozailleistungen.
Es ist ein sehr gutes und eingespieltes Team Auch bei stressigen Situationen macht das arbeiten Spaß, da jeder den anderen unterstützt. Wenn mal Hilfe benötigt wird nimmt auch mal der Direktor das Tablet in die Hand und unterstützt den Service
Im Grunde genommen gibt es nichts großes zu verbessern Wenn man Vorschläge und Verbesserungswünsche hat dann haben die Vorgesetzten ein offenes Ohr für jeden Mitarbeiter
Pünktlich des Lohns, ansonsten gar nichts
geregelte Arbeitszeiten, Kommunikation untereinander, Meetings sind völlig überbewertet und es werden nie die Hauptproblem angesprochen ( der "tolle" Schein wird gewahrt)
Schönes Ambiente. Alles für den Gast, nichts für die Angestellten.
Geregelte Arbeitszeiten, Pausenraum bereitstellen, und vieles mehr
Dienst nach Vorschrift täglich über die normale Arbeitszeit hinaus
Gästefeedback, Arbeitskleidung, mehr fällt mir nicht ein.
Anerkennung der Arbeit, Bezahlung, Pausenraum wäre das Mindeste.
Signaler le contenu