Toller Arbeitgeber und ein tolles Team. Guter zusammenhalt und eine gute Arbeitsatmosphäre
Die Work-Life- Balance könnte verbessert werden.
Der Stellvertreter des Küchenchefs. Zuständig für operative und administrativen Bereiche.
Das Team ist einfach klasse. Auch in schwierigen Zeiten wird immer zusammen gehalten. Hier kann man sich nur wohkfühlen.
Das Hotel könnte das ein oder andere Update vertragen.
Ich schätze vor allem das Arbeitsklima und die familiäre Atmosphäre
Das Angebot an Fortbildungsmassnahmen in während Corona stark eingeschränkt
Die Mitarbeiter in meinem Hotel sind sehr offen, hilfsbereit und es macht Spaß mit ihnen zu arbeiten.
Man könnte den Dienstplan früher verschicken, sodass man bessser seine Woche planen kann.
Tolles Team. Super zusammenhalt. Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Besser Abteilungsübergreifend arbeiten. bessere Kommunikation
Kollegen, Flexible Arbeitszeiten, Art des Hotels, Gäste
Job Ticket fuer ÖPVN auch in Offenbach
Gäste Willkommen heißen, Buchung checken etc. Bei Fragen helfen und unterstützen, Rechnung beim Check Out
Am meisten schätze ich den Zusammenhalt der Mitarbeiter untereinander. Des Weiteren begegnen sich alle auf Augenhöhe. Besonders hervorgehoben werden sollte die angenehme Arbeitsatmosphäre. Jeder Mitarbeiter wird wertgeschätzt und respektiert.
Es wäre schön, wenn es noch mehr Teamevents geben würde.
Arbeitsatmosphäre und kollegenzusammenhalt im Team und zwischen den Abteilungen
Mitarbeiterbindung sollte heutzutage kein Fremdwort mehr sein
Super gutes tolles Team zusammen
Besseres Kantinenessen, besserer Kaffee in der Kantine, Dienstpläne früher bekommen (Mittwoch/Donnerstag ist zu spät)
Alles was festangestellte auch tun (hauptsächlich) plus typische Azubi Aufgaben.
Es gibt viele Möglichkeiten sich weiterzubilden
Man braucht nichts mehr zu ändern
Es gibt drei verschiedene FAchrichtungen in der Ausbildung unzwar das man 1. Im bereich Kochen arbeitet als zweites im dsign und als drittes an der rezeption
Signaler le contenu