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Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH

4.7
www.LCC.de
Raisons pour lesquelles les employés aiment travailler chez Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH, Frankfurt
Fier d'y travailler
Changer d'employeur? Pour 75% des employés actuels de Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH, Frankfurt, il n'en est pas question car ils se sentent fier d'y travailler. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 69%.
Défis à relever
Pour 75% des employés actuels, les défis qu'ils ont à relever chez Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH, Frankfurt est une raison importante qui les poussent à y rester. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 73%.
Confiance
Au moins 75% des employés actuels, mentionnent la confiance que leur porte Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH, Frankfurt comme une raison de ne pas quitter l'entreprise. La moyenne, toute entreprises confondues, est de 72%.

Que pensent les employés de Lufthansa City Center Reisebüropartner GmbH, Frankfurt:

Situation et moyens de transports
4.8/5
Culture d'entreprise
4.7/5
Formation
4.5/5
Vie professionnelle / privée
4.7/5
Perspectives d'évolution
4.4/5
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Avis

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Endlich angekommen! Ein Arbeitgeber, der zu mir passt.

Anonyme à Francfort-sur-le-Main, Allemagne, est un employé à la date de avr. 2022

Points forts

Die Aufgaben sind sehr abwechslungsreich, man hat selbst die Möglichkeit alles mitzugestalten und aus eigener Initiative sich zu beteiligen.

Points à améliorer

Das Gleitzeitmodell könnte noch etwas flexibler werden, es bietet bereits jetzt genügend Platz für eine ausgewogene Work-Life-Balance.

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Zukunfts orientierte Arbeitgeber 

Anonyme à Francfort-sur-le-Main, Allemagne, est un employé à la date de août 2018

Points forts

Flexibel und professioneller Arbeitgeber, zukunftsorientiert und zuvorkommend 

Points à améliorer

Bessere Schicht Aufteilung und vorausschauend 

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Für die Reisebranche guter Arbeitgeber mit Verbesserungspotential.

Anonyme à Francfort-sur-le-Main, Allemagne, est un employé à la date de févr. 2018

Points forts

Vorgesetzten verhalten ist sehr kollegial.

Points à améliorer

Perspektiven bieten. Bessere work life balance.

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Offres
Cette entreprise n'a pas de poste à pourvoir pour le moment. N'hésitez pas à revenir ultérieurement.