Es gibt viele Möglichkeiten das eigene Aufgabengebiet mitzugestalten. Zudem haben wir haben ein schönes Büro und ein freundliches Miteinander.
Die Aufstiegschancen sind in einigen Unternehmensbereichen gering.
flache Hierarchien, hohe Selbstständigkeit, sehr nettes Miteinander und das Unternehmen und unsere Produkte entwickeln sich immer weiter, bin seit über 10 Jahren da und es wird hier nicht langweilig
Teilweise berichten zu viele Mitarbeiter an eine Führungskraft, damit bleibt wenig Zeit/Aufmerksamkeit für den Einzelnen.
Die Freiheiten und die Eigenverantwortung.
Ich bin derzeit sehr zufrieden.
EUROFORUM setzt großes Vertrauen in die Fähigkeiten seiner Mitarbeiter, so dass ich ich schnell eigene Projekte bekam und heute sehr eigenständig mit viel Gestaltungsspielräumen arbeiten kann. Die Kommunikation sowohl im Team als auch mit meinem Vorgesetzten und innerhalb des Unternehmens. Und für mich ist auch wichtig, dass trotz ambitionierter Ziele Work-Life-Balance tatsächlich gelebt wird.
Durch die flachen Hierarchien ist ein Aufstieg in Führungspositionen nicht so einfach. Dafür ist eine Entwicklung in der Aufgabenbreite und Verantwortung aber möglich.
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