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BollAnts Spa im Park

4.8
Bad Sobernheimwww.bollants.de
Raisons pour lesquelles les employés aiment travailler chez BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim
Fier d'y travailler
Changer d'employeur? Pour 83% des employés actuels de BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim, il n'en est pas question car ils se sentent fier d'y travailler. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 69%.
Reconnaissance
Pour 83% des employés actuels, la reconnaissance de leur travail est l'une des principales raisons pour laquelle ils souhaitent rester chez BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 70%.
Défis à relever
Pour 83% des employés actuels, les défis qu'ils ont à relever chez BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim est une raison importante qui les poussent à y rester. La moyenne, toutes entreprises confondues, est de 73%.

Que pensent les employés de BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim:

Situation et moyens de transports
4.4/5
Culture d'entreprise
4.4/5
Formation
4.1/5
Vie professionnelle / privée
4.1/5
Perspectives d'évolution
4.1/5
BollAnts Spa im Park, Bad Sobernheim n'a aucune influence sur la publication ou non des avis et ne peut les modifier.

Avis

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Bester Arbeitgeber in meiner bisherigen Karriere!

Employé(e) en Catering à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, ancien employé (2021)

Points forts

• flache Hierarchien • sehr gutes Teamplay • offene und herzliche Arbeitsatmosphäre • faire Bezahlung und regelmäßige Feedbacks für Aufstiegschancen

Points à améliorer

bessere Kommunikation zwischen den Abteilungen & weniger Meetings

Le job

• Vorbereitungsarbeiten Restaurant (Getränke auffüllen, Leergut wegbringen, Restaurant eindecken, Wein- und Sektkühler vorbereiten, usw.) • evtl. Tagungsbegleitung und -betreuung • Abendservice (Runner & Stationskellner); 4 Gänge Menü • Weinberatung (sehr regional und vielfältig) • Nachbereitungen (Gläser und Besteck polieren; für Frühstück eindecken; Hygienestandards einhalten)

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Sehr guter Ausbildungsbetrieb!

Employé(e) en Personnel hôtelier à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, ancien employé (2019)

Points forts

Arbeitsatmosphäre, Arbeitsbedingungen, Kollegen, Seminare für Auszubildende

Points à améliorer

Kommunikation innerhalb der einzelnen Abteilungen

Le job

Durchlaufen verschiedener Abteilungen wie Service in einem der drei Restaurants, Rezeption und Reservierung.

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Guter Arbeitgeber der viel mehr Empathie besitzen sollte

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

Man hat das Gefühl geschätzt zu werden und gute Arbeit wird auch belohnt

Points à améliorer

Mehr Rücksicht auf Eltern mit Kindern (wenn diese Krank sind o.ä.) oder auch Verständnis wenn man mal Krank ist. Es gibt weder Weihnachts noch Urlaubsgeld sondern einen Bonus der an Krankheitstagen gekoppelt ist, dies erhöht den Druck. Sehr wenig Urlaubstage - Eltern mit Kindern bekommen nicht alle Ferientage abgedeckt. Sehr unterschiedliche Arbeitsverträge im bezug auf Geld, Zusatzleistungen oder Vertragsdauer. Manche bekommen Gutscheine für das Tanken, andere nicht.

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Toller Arbeitgeber mit einem netten Team

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

nettes Team, selbständiges Arbeiten, Fortbldungsmöglichkeiten

Points à améliorer

Feste Arbeitszeiten mind. 2 Wochen im Vorraus

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Top Arbeitsklima, interner Optimierungsbedarf-richtige Wahl für das Studium

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

In den Abteilungen herrscht durchweg ein respektvolles Miteinander. Selbstständigkeit und die Übernahme von Verantwortung wird gefördert. Die Abteilungsleiter nehmen sich Fragen und Anregungen an.

Points à améliorer

Es könnten regelmäßige Feedbackgespräche eingeführt werden, die vor allem in der Ausbildung von Relevanz sind. Es fehlt an einigen Stellen an einheitlichen Regelungen.

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Ich bin hier zu Hause und zufrieden!

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

Teamgeist, Feste Ansprechpartner, Flache Hierarchien

Points à améliorer

Einen festen Personalraum wäre für den Winter empfehlenswert.

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Faires Unternehmen mit tollem Betriebsklima!

Employé(e) en Personnel hôtelier à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, ancien employé (2019)

Points forts

Man wird angehört, wenn man Probleme oder Anregungen hat. Es wird sehr auf das Wohlbefinden von einem geachtet, sei es körperlich oder geistig.

Points à améliorer

Die Kommunikation im Hotel könnte ausgebaut werden.

Le job

Man durchläuft alle Abteilungen. Hauptsächlich war ich an der Rezeption aber auch in der Zimmerreservierung und im Service tätig.

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Bilder sagen mehr als Worte. Tolles Hotel. Tolles Team. Mir gefällts.

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

Gut gefällt mir die familiäre Atmosphäre, das Miteinander und das Ambiente Chefs sind echt nett und hören zu. Die Sozialleistungen (Zuschläge und so)

Points à améliorer

Mehr freie Wochenenden wären schön, da das aber die Hauptgeschäftstage für uns sind ist das nicht wirklich realistisch. Mehr Zeit für Weiterbildung wäre schön.

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Familiärer Zusammenhalt in gehobener Atmosphäre

Anonyme à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, est un employé à la date de juin 2019

Points forts

Familiäre Atmosphäre und abwechslungsreiche Tätigkeit

Points à améliorer

Der Persoraum wurde in der Vergangenheit vernachlässigt

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Ich weiß es was ich schreiben soll

Employé(e) en Restauration à Commune fusionnée de Bad Sobernheim, Allemagne, ancien employé (2017)

Points forts

Ich mag besonders die zusammen Arbeit und das team

Points à améliorer

Mehr Viele neue Sache beibringen und die personal respektieren 

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