Jetzt ein Teil unseres Teams werden!

Das zeichnet den Job aus

  • Sie unterstützen unser Team an drei Tagen pro Woche
  • Sie arbeiten sowohl am Front Office als auch in der Reservierungsabteilung
  • Sie übernehmen allgemeine Front Office Aufgaben
  • Sie bearbeiten eingehende Reservierungsanfragen - sowohl digital als auch per Telefon
  • Dazu arbeiten Sie mit Suite 8
  • Dank Ihres Know-hows erstellen Sie für jeden Gast das individuell beste Angebot
  • Sie informieren unsere Gäste detailliert über die Zimmer, deren Ausstattung und über mögliche Upgrades
  • Darüber hinaus sind Sie für weitere administrative Daily-Business-Aufgaben zuständig

Das sollten Sie mitbringen

  • Abgeschlossene Ausbildung in der Hotellerie oder erste Berufserfahrung am Empfang oder in der Reservierung wünschenswert
  • EDV-Kenntnisse (Reservierungsprogramm PMS Suite8 (Fidelio)) wünschenswert
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Spaß am Umgang mit Menschen und eine positive Ausstrahlung
  • von Herzen Gastgeber!

Mitarbeiterbenefits

  • Unbefristete Arbeitsverträge mit Tarifbindung
  • Family & Friends-Tarife und 50% F&B Rabatt in allen Hotels
  • Bezuschussung der betrieblichen Altersvorsorge mit 25%
  • Treueprämien und Jubiläumsgutscheine
  • Regelmäßige Teamevents
  • Vielfältige Corporate Benefits
  • Kostenfreie Yogakurse durch konzerneigene Yogalehrerinnen und -lehrer
  • Mitarbeiterrestaurant mit vollwertigen und kostenfreien Mahlzeiten
  • Digitale Zeiterfassung
  • Kostenfreie Zahnzusatzversicherung
  • Fachliche und persönliche Weiterbildungen durch ein E-Learning-Tool, sowie Trainings on the Job und Live-Seminare
  • Kooperation mit der Barceló Hotel Group: 25 % Ermäßigung auf Mitgliedertarife


Essential by Dorint Stuttgart/Airport
Heilbronner Straße 15-17
70771Leinfelden-Echterdingen

Essential by Dorint Stuttgart/Airport

Jedes Essential by Dorint ist anders, weil jede Stadt und jedes Viertel anders ist. Bei uns erleben Sie die regionale Individualität des Hotels und die bunte Vielfalt in der Nachbarschaft. Wir fördern unseren Nachwuchs und ermöglichen Aufstiegschancen innerhalb der Unternehmensgruppe. Im Zuge der Expansion unseres Unternehmens und der Nachfolgeplanung in den einzelnen Hotels sind wir immer auf der Suche nach neuen Kollegen, die mit uns wachsen möchten. 
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